⬆️НАЧАЛО⬆️Почему я написал эту большую преамбулу?

⬆️НАЧАЛО⬆️
Почему я написал эту большую преамбулу? Да просто одна из моих бывших сотрудниц, которая успела поработать и в маленьких эффективных компаниях (собственно, у меня в АМР), и в крупных корпорациях, на днях вывалила в сторис в инсте видос следующего содержания. В ролике она сидит с удивленной физиономией и говорит: дескать, только что у меня должен был быть второй этап собеседования в зуме, однако в назначенное время никто не появился... Хотя компания КРУПНАЯ! Ха-ха, дорогая, ты ведь уже имела дело с теми самыми крупными компаниями, и даже жаловалась мне на беспробудное болото, которое в них цветет и воняет... Так чему ты, собственно, удивляешься? Ну проебали соискателя, ну не стали ему звонить в зуме, чтобы собеседование провести... Забыли... За чаем засиделись... В курилке запизделись... Ну так это НОРМА для крупных компаний! Че не так-то? Ау, Петровичи, слышите? Вот так там все на самом деле и обстоит. И, что характерно, не только на низком и среднем, но и порой даже на самом высоком уровне.
Об этом самом высоком уровне вторая история. Уже из моей практики. Был в нулевых в МТС такой большой босс-экспат – Гаррет Джонсон. Трудился он там директором по стратегическому маркетингу. И вот один мой знакомец устраивался работать в МТС на солидную позицию под начало этого самого Джонсона – с официальным оффером, с оформлением, соцпакетом, все дела. Прошёл собеседование с кадровым агентством, со внутренними кадровиками. Пообщался со своим непосредственным будущим коллегой, пообщался с будущим начальником – Гарретом. Ему сделали официальное предложение. Он радостно уволился с предыдущего места работы. И вот первый рабочий день в МТС. Приходит мой знакомец на работу, а его на охране не пускают. Эйчарщики приходят к Гаррету Джонсону и говорят: босс, там человечек твой новый на проходной, ты его на работу принял, а его не пускают. Джонсон отвечает: а че за человек, не помню такого, мы его точно нанимали? Эйчарщики: да, вот оффер официальный с твоей подписью... Гаррет: ёпта! А это точно моя подпись? Эйчарщики: да! Гаррет: не помню я чёт такого... Да ну его нахуй, не нужен мне этот сотрудник! Пошлите его подальше! Ну и все, вот так человек «устроился» в крупную корпорацию. Устроился, пришел – и сразу же нахуй пошел.
А вы говорите – порядок, отлаженный механизм, бизнес-процессы... Ага, щас, епта!