vladzely.zip

Дизайн

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
В двух словах не описать:

Мы выпустили первый большой accessibility апдейт в Miro.https://youtu.be/uy3MZQZbc8k

сколько работы, сил и любви вложила команда в релиз.

Горжусь.

Дел предстоит ещё много. Поэтому мы ищем эксперта по цифровой доступности, который присоединится к нашей команде, чтобы сделать будущее сомвестной работы доступным для людей с разными access needs.

Senior Product Manager (Accessibility &
Design System)https://miro.com/careers/vacancy/5347066002/

За успешную рекомендацию → деньги, слава и лучшеe будущее цифровых сервисов.

Кажется, в русскоязычном пространстве вообще не так много говорят и делатют в области цифровой доступности сервисов.

Давайте уделять этому больше внимания: говорить про accessibility и, конечно, делать цифровые сервисы доступнее.

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
В твиттере написал про твиттер с картиной твиттера — срочно лайк, шер, репост:

В твиттере написал про твиттер с картиной твиттера
- срочно лайк, шер, репост:

https://twitter.com/vladzely/status/1415051203487150081?s=21

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться

плакат в плакате.

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
Кому/куда писать — контакты и способы решения, more than welcome.

[Временный пост] Напишите мне, пожалуйтса: @vladzely, если вы сталкивались с блокировкой аккаунта бренда (магазина) в инстаграме без объяснения причин
- и знаете, как это разрулить.

Кому/куда писать
- контакты и способы решения, more than welcome.

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
Жуёшь нектарин, а тебе Налоговая пишет письмо про твои долги.

Охуеваешь.

Перестаёшь жевать нектарин. Открываешь письмо.

А У ТЕБЯ ВСЁ ВПОРЯДКЕ.

Как можно быть такими тугими на коммуникацию в 2021 году?

Ну напишите мне в заголовке, что у меня нет долгов.

А лучше вообще не пишите мне, если у меня их нет. Не думаю, что кто-то получит выброс эндорфинов от письма из Налоговой с темой «ваши долги».

Если у вас есть знакомые там
- передайте, что это вообще не френдли и бэд практис.

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
« Да и нет весят одинаково» Один из программных текстов для меня.

«Да и нет весят одинаково»

Один из программных текстов для меня.

↓ ↓ ↓

«Подвезти тебя до автовокзала?» 
- спросила Хайди, пожилая швейцарка, подруга нашей семьи. Я собиралась в город с ее дачи, идти пешком до остановки километра 3-4, а потом ещё неизвестно сколько ждать маршрутку, а от автовокзала ходит много транспорта в город, да и гулять мне не очень хотелось.

Я хотела сказать: «Да, подвези, пожалуйста», 
- но в этом случае Хайди придётся переодеваться из дачных штанов, открывать ворота, выгонять машину из сада, тратить время и везти меня. И мне от этого жутко неловко, поэтому я начинаю мямлить что-то вроде: «Да нет, не надо, я пройдусь наверно…» Хайди чувствует противоречие между тем, что я говорю, и тем, чего мне хочется, и, немного раздражаясь, спрашивает ещё раз: «Так, может, всё-таки подвезти?»

Я снова отнекиваюсь, пытаясь быть вежливой, мол, не хочу утруждать.

И тут Хайди преподаёт мне урок, который выручает меня вот уже 10 лет.

«Знаешь, у нас в Швейцарии говорят: «Да» и «нет» весят одинаково. Если я предлагаю тебя подвезти, то мне всё равно, скажешь ты «да» или «нет». Я готова к любому твоему ответу, мне не трудно прокатиться с тобой до автовокзала, так же, как легко 
- остаться дома. Но ты придумываешь, будто один из вариантов мне удобнее другого, и выбираешь его, хотя это не то, что удобно тебе. В России так часто делают. Но я хочу, чтобы ты понимала, если бы мне не хотелось тебя везти, я бы ничего не предложила. Если тебе дают выбор, один твой ответ равнозначен другому. Так тебя подвезти?»

И я сказала «Да!», просто и ясно. Потому что мне было куда удобнее и быстрее доехать до автовокзала на машине. И я была благодарна Хайди за то, что она подвезла меня, а ещё больше за то, что научила такому простому правилу.

«Да» и «нет» весят одинаково 
- вот, что я повторяю внутри себя, каждый раз, когда думаю, что мой ответ не понравится собеседнику.

«Да» и «нет» весят одинаково 
- это про то, что мы все равны и свободны.

«Да» и «нет» весят одинаково 
- не поверхностное правило этикета, а основа экологичных искренних отношений.

«Да» и «нет» весят одинаково 
- и не надо надеяться, что другой догадается, чего вам на самом деле хочется.

Когда разрешаешь себе быть прямым и открытым, даёшь эту свободу и другим.

...

src:http://annachernykh.ru/da-i-net-vesyat-odinakovo/#hcq=1bEKWBs

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
NN/g обновили свою UX Maturity Model и предлагают пройти тест, чтобы определить:

NN/g обновили свою UX Maturity Model и предлагают пройти тест, чтобы определить: где ваша организация сейчас.

В Miro у нас вышла пятая стадия из шести возможных.

Integrated
- это когда UX хорошо встроен в бизнес и разные команды, имеет поддержку от leadership, операционализирован и понятен для других.

По словам авторов фреймворка для достижения шестой стадии у компании может уйти 20 лет.

Очень важно, что UX Maturity связана напрямую с Organizational Maturity:

“When it comes to UX maturity, no team is an island. A single team or division within a company cannot reach the highest maturity levels, integrated and user-driven stages, while other teams lag behind. It is the consistency among teams which enables these highest maturity levels. Good information, tools, and other resources shared across teams and groups increase UX maturity. Also, UX-focused leadership and knowledge sharing must happen at the organization-wide level, not just within teams. Thus, true UX maturity should be evaluated for an entire organization rather than for a single team.”

The 6 stages of UX maturity are:

[1] Absent: UX is ignored or nonexistent.    

[2] Limited: UX work is rare, done haphazardly, and lacking importance.

[3] Emergent: The UX work is functional and promising but done inconsistently and inefficiently.

[4] Structured: The organization has semisystematic UX-related methodology that is widespread, but with varying degrees of effectiveness and efficiency.     

[5] Integrated: UX work is comprehensive, effective, and pervasive.

[6] User-driven: Dedication to UX at all levels leads to deep insights and exceptional user-centered–design outcomes.

+

Factors in UX MaturityImproving UX maturity requires growth and evolution across several different factors, including:


• Strategy: UX leadership, planning, and resource prioritization


• Culture: UX knowledge and cultivating UX careers and practitioners’ growth


• Process: the systematic use of UX research and design methods


• Outcomes: intentionally defining and measuring the results produced by UX work

P.S. Если хотите присоединиться
- у нас есть 12 открытых ролей (Пермь, Амстердам, Берлин).

https://miro.com/careers

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
2021 год — я в очереди на вебсайт.

2021 год
- я в очереди на вебсайт.

2021 год.

В очереди на вебсайт.

Всё, что вам надо знать про цифровизацию в Европе.

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
Иногда я фотографирую [2]
vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
У меня Т А К пригорает с этого контролла на Yoox’е.

У меня ТАК пригорает с этого контролла на Yoox’е.

Настолько дремучая неиклюзивность. Представляю этот разговор белых мужчин:
- а чё какие размеры обуви вообще «нормальные»?
- ну там сорок, сорок пять, ты знаешь… у остальных либо слишком маленькая нога, либо слишком большая: им вообще пофигу, что носить.

- ага, понял, спасибо: 36-39 и 46-
48.

36-39
- это ЧЕТЫРЕ целых размера и СЕМЬ дробных. 46-48
- это три и пять, соответственно.

Какая жесть.

Сэкономили место.

Не надо так, плиз.

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
https://open.spotify.com/track/262B5dJWpumzNPxIvarDPB?si=hfl190lCS9SSWeUjMJupRQ

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться

Приходите на вторую встречу Miro WIP в этот четверг, где будут три личные истории про рост и leadership / IC треки развития.

https://www.meetup.com/miro-design/events/278093582/

Катя пришла в Миро летом 2017 джуниор дизайнером, а сейчас лидирует команду Growth.

Кейс отвечал за дизайн нескольких операционных систем :–) был C-level экзекьютивом с сотнями людей в команде, и сейчас фокусируется на развитии Core продакт дизайна в Miro

Шипра растила и лидировала весь UX Research в Upwork, управляла своим бизнемом и фасилитировала много сотен онлайн и оффлайн воркшопов с клиентами типа Apple, NN/g и венчурных стартапов
- сейчас отвечает за развитие дизайна в направлении Workshops and Meetings.

Все три лидера нанимают к себе в команды и есть шанс работать с ними day-to-day, если вам окажется близкой их картина мира.

Приходите послушать, пообщаться и задать вопросы в этот четверг, 27 Мая в 19:00 Mck!

Бесплатно, но нужна регистрация.

Язык встречи: Английский.

See ya!

https://www.meetup.com/miro-design/events/278093582/

7:00 pm
- Welcome Ice Breaker7:10 pm
- IC → Lead: Challenges accepted and how to get through them by Kate Syuma7:20 pm
- Ping-ponging between IC and Manager roles by Shipra Kayan7:30 pm
- The journey from designer to executive by Cees van Dok7:40 pm
- Reflections + Q&
A7:55 pm
- Share miro.design and goodbyes

https://www.meetup.com/miro-design/events/278093582/

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
Future is nowProject Starline:

Future is now

Project Starline: очень реалистичное 3D из видео в реалтайме стриминге от Гугла. Встречи перестают быть душными :–)

https://blog.google/technology/research/project-starline/

vladzely.zip
Дизайн
Подписаться
Кстати, недавно я узнал, что овощечистка с плавающим лезвием работает В Л Ю Б О М Н А П Р А В Л Е Н И И.

Кстати, недавно я узнал, что овощечистка с плавающим лезвием работает В ЛЮБОМ НАПРАВЛЕНИИ.

Как сверху вниз, так и снизу вверх(!!!)

То есть можно чистить овощи в два раза быстрее (ржу).

Добавьте это во все книжки о продуктивности, пожалуйста.

Нас учат не тому.

Рейтинг авторов

  • "Записки Дизайнера" (про дизайн и только про него 157 157 157
  • (Не) только немецкий 157 157 157
  • #анямастерконтента 157 157 157
  • #Фудтех 157 157 157
  • 10 идей и трендов дня 157 157 157
Показать весь рейтинг
Загрузка ...